Het beleidsplan van B&R Health Care betreffende het tijdvak 2019 – 2021.
Missie
De stichting is opgericht vanwege de emotionele band die de bestuursleden hebben met Suriname en de Surinaamse bevolking. In samenwerking met diverse zorginstellingen, ondersteunt de stichting de gezondheidszorg waar nodig met diverse middelen en het werven van Tropenartsen met name voor het binnenland. Daarom is het bijdragen aan een goede gezondheidszorg in een land waar het hard nodig is van enorme waarde.
We streven dan ook naar “more with less”. Met weinig middelen, zoveel mogelijk kunnen betekenen voor senioren in zorginstellingen, kinderen in weeshuizen en patiënten in de ziekenhuizen die wij ondersteunen met donaties van medical disposables.
Visie
De stichting B&R Health Care is in 2010 opgericht met het doel een positieve bijdrage te leveren aan de gezondheidszorg in Suriname. Dit wilt de stichting bewerkstelligen door twee kernactiviteiten:
- Het werven van medisch personeel voor zorginstellingen in (met name de binnenlanden van) Suriname.
- Het inzamelen en verstrekken van medical disposables aan zorginstellingen in Suriname.
De stichting, opgericht als Non Governmental Organization, heeft een breed recruitment netwerk om haar doel te kunnen bereiken. Dit is gebaseerd op bijna 25 jaar ervaring in de werving en selectie branche in Nederland.
Ook tracht de stichting elk jaar de senioren van Surinaamse afkomst in Nederland aandacht te schenken, middels het organiseren van een dag-evenement.
Strategie
De stichting wil bovengenoemde activiteiten ook voor deze beleidstermijn doortrekken.
Vanaf 2019 zal een minimale vergoeding worden gevraagd aan de betreffende zorginstellingen die medici hebben aangetrokken via B&R Health Care. Deze vergoeding zal worden gebruikt ter dekking van diverse onkosten zoals de (transport)kosten van de medische goederen (die aan deze zelfde zorginstellingen worden geleverd) te kunnen bekostigen.
Hiermee creëren we als stichting een win-win situatie die beiden willen. Hoe meer tropenartsen er geworven worden voor een instelling, des te hoger het aantal medical disposals aan donaties, dat ten gunste zal komen voor eventueel diezelfde zorginstelling.
Project Atjoni
Naast deze activiteiten is er nog een kerntaak voor de stichting, te weten: het participeren in het bouwen van een medisch centrum in het binnenland van Suriname (Atjoni). In 2018 is hiervoor een projectplan opgesteld en hebben er reeds gesprekken plaatsgevonden met diverse Surinaamse ministeries om dit plan concreet uit te werken. Het streven is om op zeer korte termijn te beginnen met de bouw, zodat het medisch centrum kan worden geopend.
Financiën
Naast de eerdergenoemde vergoedingen zal de stichting gelden trachten op te halen via:
- Subsidies
Indien er subsidieregelingen beschikbaar zijn hetzij vanuit Nederland, hetzij vanuit Suriname, zal de stichting hier aanvragen voor doen om zodoende bij te kunnen dragen aan het realiseren van de beleidsdoelstellingen van de overheid.
- Donaties
De afgelopen periode heeft de stichting het laatste deel van het eigen vermogen gebruikt (verkregen uit vroegere subsidies) en giften om de activiteiten te kunnen financieren. Voor de periode 2019 willen we zorgen dat de activiteiten “zelfvoorzienend” kunnen zijn. Daarnaast blijft de stichting zich inzetten om donaties te kunnen ontvangen.
- Entreegelden
Na een pilot in 2017 is gebleken dat er een enorme animo is voor een speciale dag voor senioren in Nederland van Surinaamse komaf. De stichting heeft daarom besloten om dit tot een jaarlijks evenement te maken. Om dit te kunnen realiseren is de stichting afhankelijk van donaties, maar zal het ook een minimale entree vragen voor het evenement.
Organisatie
Naam : Stichting B&R Health Care
KvK : 59932716
RSIN : 853700035
Website : www.br-healthcare.com
Postadres : Terborgseweg 30
7005 BA Doetinchem
Bestuur
Voorzitter:
Mevrouw Mariska van Heijdoorn
Secretaris:
De heer Nicolaas Blokker
Penningmeester:
De heer Hans Brevink
Bestuurslid/Operationeel manager:
Mevrouw Jennifer Koning
De bestuurders ontvangen voor hun werkzaamheden geen beloning. Zij hebben wel recht op vergoeding van de door hen in de uitoefening van hun functie gemaakte en door het bestuur goedgekeurde kosten.